21/04/2020
Es necesario incorporar la perspectiva de género para acabar con la segregación horizontal y la brecha salarial En estas medidas para facilitar la creación de puestos de trabajo hay que tener cuidado para no acrecentar la precariedad Aprender y trabajar al mismo tiempo es duro y requiere mucho esfuerzo. Máxime si hay que hacer kilómetros …
14/03/2019
Hemos analizado las opciones innovadoras de Europa para hacer frente a los problemas actuales y ver qué se puede aplicar en Euskadi Las personas jóvenes de Euskadi queremos emanciparnos, de media, con 24,2 años y llevar a cabo nuestro proyecto de vida de forma autónoma. Por desgracia, la realidad es muy diferente. Y es que, …
21/02/2019
La Formación Dual es un modelo educativo referente en Europa y en los últimos años ha ido enraizando en Euskadi. Es una realidad innegable: primero, en los grados Medio y Superior de Formación Profesional; y, después, en varios grados de la universidad. Ante eso, desde el Consejo de la Juventud de Euskadi (EGK) en el …
13/12/2017
Desde el área de Empleo y Vivienda del Consejo de la Juventud de Euskadi (EGK) vemos imprescindible atender la diversidad mediante el análisis de las necesidades específicas de cada colectivo tanto en las medidas de empleo dirigidas a toda la sociedad como a las concretas que se dirigen a la juventud. En mayo de 2017 …
07/10/2017
Para darle una vuelta de tuerca al tema del trabajo y el empleohemos elabprado una campaña para saber y visibilizar qué es el trabajo decente para las personas jóvenes de Euskadi y saber qué es lo que se debería mejorar. Lanzamos la pregunta ¿Qué es para ti el trabajo decente? en nuestras redes sociales y también …
21/12/2016
El Consejo de la Juventud de Euskadi (EGK) ha publicado este Análisis de las formas excepcionales de contratación y no contratación de las personas jóvenes de Euskadi en el cual se han recopilado todos los datos sobre cuántas personas jóvenes de Euskadi se encuentran bajo fórmulas excepcionales de contratación (contratos en prácticas y de formación), así …
20/09/2016
No es algo nuevo que las personas jóvenes nos enfrentamos a diferentes dificultades y discriminaciones cuando nos insertamos en el mundo laboral. De hecho, sobre ellas ya ha hablado EGK en más de una ocasión. Recorridos morados es un caso más. Sin embargo, todas las personas jóvenes no vivimos las mismas discriminaciones. Por ello, en …
06/11/2015
HiruBuruak es el nombre que en EGK les hemos puesto a los encuentros participativos entre jóvenes, cargos políticos y técnicos. El objetivo de estos es debatir y generar propuestas de mejora de la situación elegida. En este caso: políticas de movilidad. En este HiruBuru celebrado el 6 de noviembre de 2015 debatimos sobre la movilidad …
15/06/2015
El documento de RECETAS JÓVENES se divide en dos partes. Por un lado, se concretan las claves que hay que tener en cuenta a la hora de elaborar planes de empleo dirigidos a las personas jóvenes, o lo que es lo mismo, se explican los puntos que hay que tener en cuenta para «cocinar» un …
27/01/2015
Con la ironía como base, Prekarioka se vale de 24 casillas para visibilizar las diversas situaciones que la juventud encuentra en el mundo laboral: desempleo, prácticas no laborales, becas, bajos salarios, contratos de formación, emigración laboral, sobrecualificación, temporalidad, trabajos sin contrato, el fenómeno de los falsos autónomos, emprendimiento forzoso… Uno de los objetivos de este …