El Consejo de la Juventud de Euskadi (EGK) ha publicado este Análisis de las formas excepcionales de contratación y no contratación de las personas jóvenes de Euskadi en el cual se han recopilado todos los datos sobre cuántas personas jóvenes de Euskadi se encuentran bajo fórmulas excepcionales de contratación (contratos en prácticas y de formación), así como las de no contratación (becas, prácticas no laborales, etc.) que suponen un recorte de los derechos socioeconómicos de las personas jóvenes. El análisis se divide en tres apartados
En primer lugar, se realiza una breve explicación de lo que consisten los contratos en prácticas y los contratos en formación; y a continuación se hace una evolución del número de personas jóvenes que han sido contratadas bajo estas modalidades en Euskadi.
En segundo lugar, se da una breve explicación de lo que son las fórmulas excepcionales de no contratación, como son las prácticas no laborales o las becas. Asímismo, se expone la encuesta difundida y los resultados obtenidos. En este caso ha sido imposible obtener datos sobre el número de personas que se encuentran bajo dichas modalidades, por lo que se ha realizado un análisis cualitativo.
Por último, se exponen las propuestas de mejora. Las conclusiones obtenidas de este informe se utilizarán principalmente para que EGK las incorpore a su discurso y para pedir a los cargos políticos y a las diferentes administraciones que las tengan en cuenta a la hora de poner en marcha medidas para mejorar la situación del empleo de las personas jóvenes.